1. الجودة: تهتم الجامعة بقيمة الجودة سواء في النظام الاداري أو في العملية التعليمية حيث تحرص على تطبيق معايير الجودة على الصعيد المحلي والعالمي والتحسين المستمر
2. العمل الجماعي: تسعى الجامعة الى تعزيز ثقافة العمل الجماعي بدل العمل الفردي حيث يعتبر العمل الجماعي في مختلف الكليات والاقسام العلمية والمراكز والادارات والمكاتب هو القيمة الافضل في تحسين الاداء وهذا سبب نجاح الادارة اليابانية.
3. الرئادة: أي ان تكون الجامعة في طليعة الجامعات نحو العالمية.
4. الثقة والاحترام المتبادل: تسعى الجامعة الى تعزيز الثقة والاحترام بين ادارتها وبين طلابها وجميع العاملين بها بمختلف فئاتهم.
5. التحفيز: تسعى الجامعة الى تحفيز المبدعين والمتفوقين من طلاب وموظفين واعضاء هيئة تدريس وكوادر مساندة من خلال مكافئات وجوائز وغيرهما.